[正社員]仕上工事関連 施工管理スタッフ（未経験歓迎）◆定時ピッタリに退社／年間休日127日／創業以来毎年賞与を支給！

施工管理スタッフ（未経験歓迎）◆定時ピッタリに退社／年間休日127日／創業以来毎年賞与を支給！ ◆工事がスムーズに進むよう、現場を管理する仕事です。 主に、戸建住宅の屋根工事や太陽光パネルの設置工事などを手がけている当社。あなたには、工 事が円滑に進むよう、現場全体を管理する施工管理の仕事をお任せします。まずは先輩の同行からスタート。少しずつ仕事に慣れていけるので、未経験でも安心してくださいね ◆“人々の快適な暮らし”に欠かせない工事を手がけます。 手がけるのは、屋根の塗装や補修、リフォーム工事、外壁のサイディング張りや塗装、張替え工事、防水塗装工事、太陽光パネルの設置工事など。工事をするのは新築の戸建住宅が多く、新築が7割、リフォームが3割です。現場を巡回する外仕事がメインになります ＜主な仕事内容＞ ■工事のスケジュール管理 ■資材や職人さんの依頼・発注 ■コスト管理 ■品質管理 ■安全管理　など ※ゆくゆくは、お客様から依頼を受けて見積書を作成するといった営業もお任せします。 ※工期は1日～数週間が多め。月10～15件を担当、最大で2～3件を並行して進めます。 ＼当社で働くポイント／ ★信頼できる職人さんたちと協力し、仕事を進めます。 一緒に仕事をする職人さんたちは、付き合いの長い方ばかり。1現場あたり2～3名、大規模だと10～15名の職人さんと協力して作業を進めます。工事の流れを把握しているベテランの方が多いので、コミュニケーションを取りやすいですよ。 ★17：15には、お疲れ様でした！定時退社が可能です。 定時30分前から帰宅準備をはじめる社員が多く、17：15には消灯・施錠。オフィスにはもう誰もいません。現場も定時ピッタリに帰ることができ、直行直帰が可能。私生活の時間をしっかり確保できます。

▼キャリアアップで、給与もアップ！ ひとり立ち後は、主査、主事、所長（責任者）というようにキャリアアップできます。所長になれば月7万円の役職手当があり、月収が40万円以上に。30代前半と、若いうちから所長を目指すことができます！

▼先輩がつきっきりでサポート！ 入社後はOJT研修を実施。工事の種類、現場の流れ、職人さんとの関わり方などをイチから教えていきます。先輩の現場に同行しながら、仕事を覚えていきましょう。ひと通りの業務ができるようになるまでは、3ヶ月～半年ほどを想定。施工管理技士といった資格取得も目指すことができ、資格を取れれば1つあたり月2000円の資格手当を支給します。